Educateur sportif, maître nageur (h/f) - Le Bourget
Commune de Le Bourget
Le Bourget (93)
Sans concours possible
À savoir avant de postuler
- Travail de nuit ou le week-end
- Horaires décalés
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L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie B · TechnicienPostes de technicien ou d'encadrement intermédiaire. Niveau bac en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Poste à pourvoir
- À partir du 10 novembre 2026
Vos missions
- La Ville du Bourget recrute un Educateur des APS pour sa Piscine Municipale
- Sans retour dans un délai de 1 mois, la candidature sera archivée.
- Enseignement de la natation scolaire
- Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers
- Faire respecter le règlement intérieur de la piscine
- Pratiquer les gestes de premiers secours et de réanimation dans tout l'établissement
- Contrôle journalier des analyses de l'eau des bassins
- Vérification journalière et détection d'anomalies sur le matériel de secours
- Nettoyage en période de vidange
- Participation aux réunions pédagogiques
- Participation aux projets d’animation sur la ville
- Entretien physique régulier
Profil recherché
Educateur sportif, maître nageur (titulaire du BEESAN ou du BPJEPS natation)
Compétences et qualités requises
Ponctualité, disponibilité, sens des relations humaines, qualités pédagogiques, aptitude du travail en équipe, esprit d’initiative
Contraintes du poste
Grande disponibilité, travail en horaires décalés, le week-end, ouverture de l’équipement 7 jours sur 7.
Qui recrute ?
Commune de Le Bourget
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Le Bourget, Seine-Saint-Denis (93)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 10 novembre 2026
Référence O093260911001199 · Publiée le 11 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle