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ÉtatCat. A · CadreServices de l'État

DOS - Chargée/Chargé de mission établissements de santé et transformation territoriale H/F

Agence Régionale de Santé Ile-de-France (ARS Ile-de-France)

Rattaché au ministère de la Santé (agence régionale de santé)

Seine Saint-Denis (93)

Sans concours possible

À savoir avant de postuler

  • Diplôme : master (bac+5)

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L'offre en bref

Niveau
Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
Accès
Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Temps de travail
Temps plein
Télétravail
Possible
Encadrement
Non

Vos missions

  • Sous l'autorité du responsable du département Établissements de santé, stratégie et transformation, le/la chargé(e) de mission intervient en appui au pilotage des thématiques du département. Il/elle concourt à la préparation, à l'instruction et au suivi des dossiers portés par les chefs de projet et participe à leur mise en œuvre opérationnelle.
  • Appui au pilotage des thématiques du département
  • Assister les chefs de projet dans la conduite des travaux relevant de leurs portefeuilles respectifs
  • Contribuer à l'organisation, à la préparation et au suivi des réunions, groupes de travail et instances pilotés par le département
  • Participer à la production des supports d'aide à la décision, notes de synthèse, présentations et reportings
  • Contribuer à la diffusion et au partage de l'information au sein du département et avec ses partenaires
  • Permanence des soins en établissement de santé (PDSES)
  • Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle du schéma régional de permanence des soins en établissement de santé
  • Assurer le suivi des conventions, avenants et dispositifs de contractualisation associés, notamment avec les établissements de santé privés
  • Participer au suivi des campagnes de financement et des échéances associées
  • Préparer les éléments de suivi et les tableaux de bord nécessaires au pilotage du dispositif
  • Veille, observation et outillage
  • Assurer une veille sur les évolutions de l'offre hospitalière francilienne, des coopérations entre établissements et des réformes susceptibles d'impacter l'organisation territoriale des soins
  • Contribuer à la conception, à l'actualisation et au suivi des outils du département (tableaux de bord, cartographies, référentiels, cahiers des charges, fiches de suivi, etc.)
  • Participer aux travaux d'analyse et d'observation des évolutions de l'offre de soins régionale
  • Communication et relations institutionnelles
  • Assurer le suivi des relations du département avec les fédérations hospitalières
  • Contribuer au suivi du Service de santé des armées (SSA) en Île-de-France
  • Participer à la préparation des réunions institutionnelles et des supports de communication

Profil recherché

Cadre de la fonction publique

  • Master Management des établissements de santé, politiques de santé, santé publique, affaires publiques ou droit de la santéNiveau d'expérience : junior
  • Niveau d'études minimum requis
  • Spécialisation
  • Santé

Compétences attendues

Qui recrute ?

Agence Régionale de Santé Ile-de-France (ARS Ile-de-France)

Services de l'État · Ministère de la Santé (agence régionale de santé)

Fonction publique
État
Métier
Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

La Direction de l’offre de soins (DOS) de l’ARS Île-de-France regroupe l’ensemble des missions de l’Agence visant à organiser et orienter l’offre de santé afin de garantir aux Franciliens un accès à des soins de qualité et de contribuer à l’efficience du système de santé. La DOS est organisée en trois pôles : « Ressources humaines en santé », « Ville-Hôpital » et «Efficience ».

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Le pôle « Efficience » a pour mission de contribuer à l’amélioration de la performance médico-économique de l’offre de soins hospitalière, en collaboration avec les autres directions et les délégations départementales de l’Agence.

Pour ce faire, il s’appuie sur quatre départements : « Pilotage médico-économique », « Plateaux médico-techniques », « Politique du médicament, qualité et pertinence » et « Établissements de santé, stratégie et transformation », ainsi que sur la cellule « Investissements immobiliers et développement durable ».

Dans un contexte de forte exigence d’efficience et de transformation de l’offre hospitalière, le département « Établissements de santé, stratégie et transformation » (DESST) structure et coordonne le pilotage de la stratégie régionale en matière de coopérations, de restructurations et de transformation de l’offre hospitalière.

Lieu de travail

Seine Saint-Denis (93), France, Seine-Saint-Denis (93)

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Pour postuler

Préparez un CV et une lettre de motivation.

Date limite : 30 novembre 2026

Référence ARSIF_2026-2486 · Publiée le 17 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle