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ÉtatCat. C · ExécutionPolice et gendarmerie

DELIM/DZAE/BLII/ C - Assistante au sein de la cellule d'appui

PP-Direction des ressources humaines

Paris (75)

Sans concours possible

L'offre en bref

Niveau
Catégorie C · ExécutionPostes d'exécution. Concours sans diplôme ou niveau CAP/BEP.
Accès
Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Temps de travail
Temps plein
Poste à pourvoir
À partir du 1er janvier 2026

Vos missions

  • Vos activités principales
  • La cellule d’appui, placée sous l’autorité directe du chef de bureau, est composé de deux agents qui ont pour tâches :
  • La gestion du personnel : congés de tous ordres (annuels, maladie, RTT, etc.), tableaux des permanences, enregistrement des horaires, gestion de la formation, tenue des dossiers des agents, etc
  • La commande de fournitures, de matériel et la gestion des interventions en lien avec les services logistiques et informatiques
  • La gestion des interprètes pour les missions extérieures (validation des services faits, etc.)
  • La réception et l’orientation des appels téléphoniques
  • La gestion du courrier (arrivées/départs), gestion des circuits de signature, le tri du courrier à l’arrivée avec mise à la lecture du chef de bureau du courrier réservé
  • Des missions spécifiques et ponctuelles requises pour le bon fonctionnement du bureau
  • Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché

Connaissances techniques

  • Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise - à acquérir
  • Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

  • Savoir travailler en équipe niveau maîtrise - requis
  • Savoir s'organiser niveau maîtrise - requis

Savoir-être

  • Avoir le sens des relations humaines/ niveau maîtrise - requis
  • Savoir s'adapter niveau maîtrise - requis
  • Savoir communiquer niveau pratique - requis

Qui recrute ?

PP-Direction des ressources humaines

Police et gendarmerie

Rattaché à
Préfecture de police - Direction des ressources humaines
Fonction publique
État
Métier
Assistante / Assistant de direction
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Votre environnement professionnel

Activités du service

La Délégation à l’immigration est chargée de la mise en œuvre des compétences du préfet de Police en matière d’enregistrement des demandes d’asile, d’instruction et de la délivrance des titres de séjour , de traitement des demandes relatives à l’entrée dans la nationalité française, d’éloignement.

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Elle assiste le préfet délégué dans l’animation et la coordination des politiques migratoires dans le ressort de la zone Île-de-France. Sous l’autorité du chef du département zonal asile-éloignement, le bureau de la lutte contre l’immigration irrégulière est notamment chargé de :

  • l’examen de la situation des étrangers en situation irrégulière
  • l’instruction des mesures d’éloignement et d’expulsion et toutes mesures prises pour leur exécution
  • la coordination zonale pour les placements en rétention
  • l’instruction des mesures de transferts, du suivi et de l’exécution des procédures prises dans le cadre de la mise en œuvre du règlement Dublin
  • des démarches consulaires ou bilatérales en vue de faire réadmettre les étrangers faisant l’objet d’une mesure d’éloignement ou de transfert
  • l’instruction des mesures de fermeture administrative d’établissement au titre du travail illégal
  • représenter le Préfet de Police devant les juridictions judiciaires et administratives
  • participer à l’évaluation de l’efficacité et de l’efficience des procédures conduisant à l’éloignement effectif

Descriptif du service

Composition et effectifs du service

Le bureau de la lutte contre l’immigration irrégulière compte 12 cadres A, dont le chef de bureau (CAIOM) et les deux adjoints, 17 cadres B et 51 cadres C.

Liaisons hiérarchiques

Le chef de bureau et ses adjoints.

Liaisons fonctionnelles

Ensemble des bureaux de la délégation à l’immigration et notamment le département des ressources et des moyens (BRRH, BAFIL, BATN).

Lieu de travail

2 rue de la Cité - 75004 PARIS

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Pour postuler

Préparez un CV et une lettre de motivation.

Date limite : 31 décembre 2026

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Référence 2025-2147632 · Publiée le 29 décembre 2025 · Voir l'annonce officielle